Vitaliteitsscan: ontwikkel je medewerkers

Oplossing

Waarom een vitaliteitsscan? 

Een slagvaardig team staat of valt bij de prestaties van je medewerkers. Maar hoe energiek voelen zij zich? Lopen ze ergens tegenaan? Ervaren ze stress tijdens hun werk en zo ja, waar komt dat door?

Met onze vitaliteitsscan krijg je waardevolle inzichten in krachten, klachten en verbeterpunten van je medewerkers. Het geeft je handvatten om je mensen doelgericht te ontwikkelen naar energieke medewerkers: zowel hun fysieke en mentale gesteldheid als werkgerelateerde vaardigheden. En dit alles met interventies op maat. Denk bijvoorbeeld aan trainingen op gebied van planning, samenwerken, communicatie en pestgedrag. Vervolgens geven we je medewerkers de plek in de organisatie waar zij de grootste bijdrage kunnen leveren én zich het prettigst voelen. Met als resultaat dat zij meer werkplezier ervaren, er minder uitval is en jij je omzet ziet stijgen.  

Hoe werkt het? Nadat de medewerker de digitale vragenlijst heeft ingevuld, bespreken we deze individueel tijdens een kort evaluatiegesprek. Hierbij krijgt de medewerker advies, tips en een eventueel vervolgtraject aangeboden. Als werkgever ontvang jij een bedrijfsrapportage, die je inzicht geeft in de vitaliteit van het individu én je team, inclusief adviezen voor verbetering en ontwikkeling. De resultaten kunnen als basis dienen voor een vervolgtraject. 

De vitaliteitsscan verloopt synchroon met het in kaart brengen van het salesproces.